По последним данным, рост туристического сектора в Испании продолжается, и страна бьет все рекорды по количеству иностранных отдыхающих: 34 миллиона за прошедшие месяцы 2013 года. Как указывает Page Personnel, испанский лидер в сфере временной специальной работы и подбора менеджеров среднего звена и квалифицированного персонала поддержки, этот расцвет способствовал развитию конкурентоспособности в секторе и заставил туристические фирмы создавать новые вакансии.
Примером служит недавно созданная должность менеджера по управлению доходами (Revenue Manager).
Задача этих специалистов состоит в том, чтобы давать советы владельцам бизнеса насчет стратегии ценообразования. Поле их деятельности – сфера продаж. В их обязанности входит проведение маркетинга с целью оптимизации продаж и рекламных кампаний предприятия. Основные качества этого профессионала таковы: аналитический склад ума, умение руководить людьми, отличные знания в сфере доходов, а также придвинутый уровень английского языка. Заработная плата такого специалиста составляет от 25 до 50 тысяч евро брутто в год, в зависимости от опыта и профессиональной ценности кандидата.
С другой стороны, туристический сектор также предлагает хорошие возможности для специалистов коммерческого профиля, поскольку изменение тенденций в пользу самостоятельного планирования туристами своих путешествий вынуждает туристические фирмы использовать любые возможности для поиска новых клиентов. Среди обязательных требований к кандидату на подобную должность можно назвать такие качества, как эмпатия, инициативность и умение работать с людьми, а также хороший уровень владения иностранными языками. Труд этого профессионала оценивается в 20-50 тысяч евро в год.
«Испания близка к тому, чтобы снова стать третьей по посещаемости страной мира, а это значит, что здешний туристический сектор находится в расцвете, и, как следствие, значительно возрастают трудовые возможности. Кроме того, чтобы решать появляющиеся задачи, компании ищут энтузиастов с интернациональным менталитетом и стремлением к самосовершенствованию», - говорит Наталия Ленья из Page Personnel.
